Comprendre l’Entrée Express : Immigration Canada 2024 étape par étape

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L’entrée Express est l’expression qui revient souvent lorsque l’on s’apprête à faire des recherches sur la procédure à suivre pour immigrer au Canada et y obtenir une résidence permanente. Ce système, bien qu’il soit devenu un terme familier pour ceux qui explorent toutes les facettes de l’immigration canadienne, nécessite une compréhension approfondie pour être utilisé de manière appropriée. L’Entrée Express est un système de sélection entièrement électronique pour l’immigration canadienne, conçu pour sélectionner des travailleurs qualifiés qui contribueront à l’économie du pays. Les candidats les mieux classés sont invités à présenter une demande de résidence permanente.

Entrée Express c’est quoi ? Le système en bref

Le système Entrée Express est un système de gestion des demandes d’immigration au Canada pour les programmes fédéraux de travailleurs qualifiés. Il est conçu pour faciliter l’arrivée des immigrants qui peuvent contribuer à l’économie canadienne. Voici une explication en bref de son fonctionnement, pour une comprendre ce système et organiser vos pensées.

1. Principes de base

  • Cible : Travailleurs qualifiés internationaux.
  • Objectif : Sélectionner les candidats les plus aptes à s’établir au Canada.

2. Programmes concernés

Entrée Express gère les demandes pour trois principaux programmes d’immigration économique :

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  • Le Programme des travailleurs qualifiés (fédéral),
  • Le Programme des travailleurs de métiers spécialisés (fédéral),
  • La catégorie de l’expérience canadienne.

3. Processus de candidature

  1. Évaluation d’éigibilités : Tout d’abord, vérifiez si vous répondez aux critères d’un des programmes.
  2. Profil Entrée Express : Si éligible, créez un profil en ligne, qui inclura vos compétences, votre expérience professionnelle, votre niveau de langue, votre éducation, et d’autres détails.
  3. Score CRS : Vous obtiendrez un score selon le Système de classement global (CRS) basé sur les informations de votre profil.
  4. Invitations à appliquer : Les candidats avec les scores les plus élevés sont invités à appliquer pour la résidence permanente.

4. Système de classement global (CRS)

Le CRS évalue les candidats selon :

  • Compétences en langue,
  • Éducation,
  • Expérience professionnelle,
  • Possibilité d’emploi au Canada,
  • Autres facteurs de transférabilité des compétences.

5. Processus après invitation

Une fois invité, vous avez 60 jours pour soumettre une demande complète de résidence permanente. Le gouvernement vise à traiter la majorité de ces demandes en six mois ou moins.

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6. Avantages d’entrée express

  • Rapidité : Processus conçu pour être rapide, avec des décisions prises en quelques mois.
  • Flexibilité : Les profils peuvent être mis à jour en continu pour améliorer les scores CRS.
  • Accessibilité : Processus entièrement en ligne.

Est-ce que l’Entrée Express est un programme d’immigration ?

Comme vous l’avez sans doute compris, Entrée express n’est pas un programme d’immigration en soi. Il s’agit plutôt d’un système de gestion des demandes pour les trois principaux programmes d’immigration économique du Canada. Ce système en ligne est un outil indispensable pour la sélection et le traitement des demandes des travailleurs qualifiés souhaitant immigrer au Canada et y établir leur résidence permanente. En optimisant le processus de sélection, Entrée express vise à répondre efficacement aux besoins du marché du travail canadien, en invitant les candidats les plus aptes à s’intégrer rapidement et avec succès dans l’économie canadienne.

Agissant comme un pont entre les attentes des immigrants et les exigences économiques du Canada, Entrée express évalue les candidats sur la base de plusieurs critères, dont l’expérience professionnelle, les compétences linguistiques, l’éducation et d’autres facteurs qui sont essentiels à leur réussite au Canada. Les candidats ayant obtenu les meilleurs résultats dans le système de classement global (SRC) reçoivent une invitation à présenter une demande de résidence permanente. Ce système couvre le programme fédéral des travailleurs qualifiés, le programme fédéral des métiers qualifiés et la catégorie de l’expérience canadienne, offrant ainsi une variété d’options aux immigrants potentiels.

Entrée express ne se positionne donc pas comme un programme isolé, mais comme un mécanisme efficace d’orchestration des processus d’immigration, facilitant l’accès au Canada des talents internationaux prêts à contribuer à sa prospérité et à sa diversité culturelle.

C’est quoi ces programmes d’immigration ?

Quels sont donc ces programmes qui constituent la base du système d’entrée express, qui permet de faire venir au Canada des travailleurs du monde entier ? Chaque programme cible un type de demandeur spécifique, en fonction de ses compétences, de son expérience et de sa capacité à contribuer à l’économie canadienne. Voici une explication détaillée de chacun d’entre eux :

Programme fédéral des travailleurs qualifiés

Ce programme est conçu pour les personnes ayant une solide expérience professionnelle, une formation et des compétences en anglais et/ou en français. Il utilise un système de points pour évaluer les candidats en fonction de leur âge, de leur formation, de leur expérience professionnelle, de leurs compétences linguistiques et d’autres facteurs. Les candidats doivent démontrer qu’ils possèdent les compétences nécessaires à la réussite économique au Canada. Pour les professionnels et les gestionnaires du monde entier, il s’agit de l’un des facteurs les plus importants en matière d’immigration.

Programme fédéral des métiers qualifiés

Ce programme est destiné aux travailleurs ayant une expérience dans un métier spécialisé et répond aux besoins du marché du travail canadien dans des secteurs spécifiques, tels que la construction, la production industrielle ou la mécanique. Pour être admissibles, les candidats doivent avoir une offre d’emploi valide ou un certificat de qualification dans leur métier spécialisé délivré par une province ou un territoire du Canada. Le programme met l’accent sur l’expérience pratique et les compétences techniques.

Catégorie de l’expérience canadienne

Ce programme est conçu pour les personnes ayant une expérience professionnelle au Canada et offre une voie d’accès à la résidence permanente pour les étudiants internationaux et les travailleurs temporaires. Les candidats doivent avoir au moins un an d’expérience professionnelle canadienne au cours des trois dernières années avant de soumettre leur demande. Ce programme reconnaît l’importance de l’expérience canadienne et facilite la transition d’un emploi temporaire à un emploi permanent pour ceux qui sont déjà entrés sur le marché du travail canadien.

Le système d’entrée express dépend de chacun de ces programmes, car il permet au Canada de sélectionner les immigrants les plus qualifiés pour qu’ils s’intègrent rapidement et efficacement dans sa société et son économie. Ceux-ci couvrent la diversité des compétences et de l’expérience recherchées par le Canada, des professionnels hautement qualifiés aux artisans et travailleurs qualifiés, en passant par ceux qui ont déjà prouvé leur capacité à s’adapter à la vie canadienne.

Qu’est-ce que le Profil en ligne Entrée Express ?

Le Profil Entrée Express est une composante centrale du système d’immigration canadien, agissant comme le premier point de contact entre les candidats à l’immigration et Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC). Ce profil en ligne est destiné aux individus souhaitant immigrer au Canada sous l’un des programmes économiques fédéraux gérés par le système Entrée Express.

Pour créer un profil Entrée Express (mais ne vous précipitez pas dans ce stade), les candidats doivent fournir des informations détaillées sur leur identité, leur parcours éducatif, leur expérience professionnelle, leurs compétences linguistiques, et d’autres éléments pertinents qui influenceront leur éligibilité et leur classement dans le système. Ces informations incluent :

  • Informations personnelles : Âge, état civil, et nationalité.
  • Compétences linguistiques : Niveaux de compétence en anglais et/ou en français, validés par des tests reconnus comme l’IELTS (International English Language Testing System) pour l’anglais ou le TEF Canada (Test d’évaluation de français) pour le français.
  • Éducation : Détails sur le niveau d’éducation atteint et, si applicable, évaluation des diplômes obtenus à l’étranger par le biais d’une Évaluation des diplômes d’études (EDE) pour démontrer leur équivalence canadienne.
  • Expérience professionnelle : Informations sur l’expérience de travail au Canada et/ou à l’international, dans des occupations classées selon le Système de classification des professions (SCP) du Canada.
  • Autres détails : Comme les offres d’emploi validées au Canada, l’expérience canadienne, les liens familiaux au Canada, et d’autres facteurs qui peuvent influencer le score du Système de classement global (CRS).

Une fois soumis, le profil est évalué selon le système de classement global (GRS), qui attribue une note au candidat sur la base des informations fournies. Cette note détermine le classement du candidat dans le bassin d’Entrée express.

Création de votre profil : Conditions préalables

Bien que vous soyez enthousiaste à l’idée de concrétiser au plus vite votre projet d’immigrer au Canada, vous devez absolument créer votre profil d’entrée express au bon moment et vous assurer que vous remplissez certaines conditions préalables. La rapidité du processus d’invitation peut vous surprendre : si votre score est suffisamment élevé, vous pouvez être invité à présenter une demande de résidence permanente peu de temps après avoir soumis votre profil. À ce stade, vous disposerez de 60 jours, pour fournir tous les documents nécessaires à l’appui de votre demande. Ce délai peut sembler confortable, mais il passe étonnamment vite dans le contexte de la collecte de documents officiels.

Avant de franchir le pas et de créer votre profil, assurez-vous d’avoir déjà préparé les documents suivants :

L’évaluation de votre diplôme fournie par un organisme reconnu (tel que WES), et celle de votre conjoint si ses études contribuent à votre score.
Les résultats de votre test de langue officiel (TEF pour le français et/ou IELTS pour l’anglais), y compris ceux de votre conjoint, le cas échéant.
Un scan de votre passeport (et de celui de votre conjoint), y compris les pages contenant des visas ou des tampons. Il n’est pas nécessaire de faire certifier ces copies, mais elles doivent être parfaitement lisibles.
Preuve de l’expérience professionnelle. Ces documents doivent détailler votre parcours professionnel et feront l’objet d’un article spécifique.
Vos justificatifs de ressources. Pour les candidats d’Entrée Express en 2024, les preuves de fonds nécessaires dépendent de la taille de votre famille. Ces fonds doivent démontrer que vous disposez de suffisamment d’argent pour subvenir à vos besoins et à ceux de vos proches une fois au Canada. Voici les montants requis en fonction du nombre de membres de votre famille, valides à partir du 25 avril 2023 :

  • Pour 1 personne : 13,757 CAD
  • Pour 2 personnes : 17,127 CAD
  • Pour 3 personnes : 21,055 CAD
  • Pour 4 personnes : 25,564 CAD
  • Pour 5 personnes : 28,994 CAD
  • Pour 6 personnes : 32,700 CAD
  • Pour 7 personnes : 36,407 CAD
  • Pour chaque personne supplémentaire : 3,706 CAD


La désignation provinciale, si vous en avez reçu une.
Une offre d’emploi d’un employeur canadien, le cas échéant. Cette offre doit comporter des détails précis tels que la date de début, le nom et l’adresse de l’employeur, le numéro de l’Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) si vous en avez un, le code CNP de l’emploi et les détails de l’emploi proposé (salaire, fonctions, conditions de travail).

Le petit dico de l’Entrée Express : Mots et expressions à connaître

Comprendre les termes et expressions spécifiques du système d’immigration canadien permet de s’y retrouver dans le processus d’Entrée express. En vue d’aider les candidats à comprendre les différents éléments d’Entrée express, voici un dictionnaire des termes les plus courants :

  • Entrée Express (Express Entry) : Un système de gestion des demandes d’immigration pour les principaux programmes économiques du Canada, visant à faciliter l’arrivée de travailleurs qualifiés.
  • Système de Classement Global (Comprehensive Ranking System, CRS) : Un système de points utilisé pour évaluer et classer le profil des candidats dans le bassin d’Entrée Express, basé sur des facteurs tels que l’âge, l’éducation, l’expérience professionnelle, et les compétences linguistiques.
  • Invitation à Présenter une Demande (Invitation to Apply, ITA) : Une invitation envoyée aux candidats du bassin d’Entrée Express ayant obtenu les scores les plus élevés, leur permettant de soumettre une demande officielle de résidence permanente.
  • Programme des Travailleurs Qualifiés (Fédéral) (Federal Skilled Worker Program, FSWP) : Un des trois programmes principaux sous Entrée Express, ciblant les travailleurs qualifiés possédant une expérience professionnelle étrangère.
  • Programme des Travailleurs de Métiers Spécialisés (Fédéral) (Federal Skilled Trades Program, FSTP) : Un programme visant les travailleurs qualifiés dans certains métiers spécialisés.
  • Catégorie de l’Expérience Canadienne (Canadian Experience Class, CEC) : Un programme pour les personnes ayant une expérience professionnelle au Canada et qui souhaitent devenir résidents permanents.
  • Évaluation des Diplômes d’Études (Educational Credential Assessment, ECA) : Une évaluation pour les diplômes obtenus hors du Canada, nécessaire pour certains programmes d’Entrée Express, pour démontrer leur équivalence avec les normes canadiennes.
  • Test d’Évaluation de Français (TEF) et International English Language Testing System (IELTS) : Des tests de compétence linguistique en français et en anglais respectivement, requis pour les candidats d’Entrée Express.
  • Preuve de Fonds (Proof of Funds) : Une preuve que le candidat dispose des fonds nécessaires pour subvenir à ses besoins et à ceux de sa famille après l’immigration au Canada.
  • Étude d’Impact sur le Marché du Travail (Labour Market Impact Assessment, LMIA) : Un document qu’un employeur canadien peut devoir obtenir avant d’embaucher un travailleur étranger, prouvant qu’il n’y a pas de Canadien ou de résident permanent disponible pour le poste.
  • Nomination Provinciale (Provincial Nominee Program, PNP) : Un programme permettant aux provinces et territoires canadiens de nominer des candidats pour l’immigration, basé sur les besoins du marché du travail local.
  • Bassin d’Entrée Express (Express Entry Pool) : L’ensemble des candidats ayant soumis un profil Entrée Express et attendant une invitation à présenter une demande de résidence permanente.
  • Plan d’Établissement (Settlement Plan) : Un plan requis pour certains candidats, notamment ceux appliquant à travers des PNP, détaillant comment ils envisagent de s’établir au Canada.
  • Lettre d’Explication (Letter of Explanation, LOE) : Une lettre que les candidats peuvent joindre à leur demande pour expliquer tout document manquant ou toute situation particulière.
  • Code de la Classification Nationale des Professions (National Occupational Classification, NOC) : Un système de classification des professions utilisé au Canada pour classer les postes selon les compétences, les tâches, et les types de travail.

L’aventure d’Entrée express ne fait que commencer

Nous n’avons fait qu’effleurer le vaste territoire d’Entrée express, le système d’immigration qui ouvre les portes du Canada aux travailleurs qualifiés du monde entier. Dans cet article, nous vous avons présenté les éléments essentiels qui vous permettront de comprendre et d’appréhender ce système. Cependant, chaque élément cache des détails, des procédures et des astuces que seul un examen approfondi peut révéler.

Dans les articles à venir, nous examinerons de plus près chaque élément mentionné ici, en décortiquant les subtilités et en fournissant des conseils pratiques pour réussir dans le processus d’Entrée express. Qu’il s’agisse de détailler les programmes relevant d’Entrée express, de préparer les documents requis ou d’élaborer des stratégies pour optimiser votre score/

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11 réponses

  1. Bonjour messieurs et mesdames , je viens soumettre ma candidature d’immigrer au canada .
    je suis un jeune ivoirien vivant en cote d’ivoire
    je suis titulaire d’un BTS en comptabilité avec un expérience de plus de 6 ans
    je cherche une bonne opportunité pour mon avenir et avoir un boulot au canada est pour moi la chance de garantir mon avenir.
    merci et bonne réception et serai très ravis d’avoir une suite à ma requête

  2. Je m’appelle Naciri Mohamed, j’ai 42 ans j’occupe le poste de chef de partie garde manger à l’hôtel ibis ça fait plus de 14 ans , en plus j’ai une grande expérience au niveau de la partie chaude de la cuisine et aussi la pâtisserie, vue que la polyvalence au niveau des hôtels moyen gamme est une obligation, d’après ces années de travail à la avec des chefs qui m’ont aidé à développer mon savoir faire et de passer à l’étape suivante d’être un chef de cuisine donc j’ai appris comment faire la saisie de la marchandise et faire des commandes et aussi la réception sans oublier bien les normes d’hygiène et la sécurité des aliments , et j’aimerais bien me lancer dans une nouvelle aventure, et partir au Canada pour une vie personnelle et professionnelle.

  3. Bonjour monsieur moi c’est BABACAR cisse un jeune diplômé en informatique qui veux immigré au Canada

  4. Bonsoir je m’appelle MBELLA KOUTY CARINE DANIELLE Camerounaise de 23 ans titulaire d’un baccalauréat série A je suis élève en Deuxième année de droit a l’université de Yaoundé ma faut de moyens pour continuer mes études j’aimerais me lancer de le monde du travail pendant les vacances ‹je fait quelques stages dans la ville et maintenant je téléconseiller dans une agence de la place et j’aimerais me lancer dans une nouvelle aventure et venir au Canada pour une nouvelle vie professionnelle et pour garantir mon avenir

  5. Bonjour monsieur,

    je suis un jeune Camerounais âgé de 40 ans, Vérificateur Comptable avec plusieurs d’années d’expériences; j’ai eu mon visa d’entrée express (programme des travailleurs qualifiés) au Canada.
    En effet je suis à la recherche d’un emploi au Canada avant mon arrivée; et je compte sur vous pour obtenir ce boulot afin de mettre en pratique ce que je sais faire pour contribuer aussi à l’économie de ce beau pays qui est le Canada. Espérant que mon besoin retiendra votre attention, salutation distinguées.

  6. Bonjour je m’appelle Mahamat Tahir Adam Hassan je suis jeune tchadienne vivant au Tchad je suis titulaire de Licence en Administration et Gestion de l’entreprise je beaucoup d’expérience, donc je vais pour Immigrés au Canada s’il vous plaît aidez moi pour Immigrés

  7. Madame, Monsieur le responsable des Ressources Humaines; Candidat intéressée d’entretenir votre établissement auquel je postule. Actuellement je suis à la recherche d’une nouvelle expérience professionnelle sur le plan internationale comme pour objectif d’acquérir un nouveau défi professionnel et aussi de compatir mes connaissances qui seront pour moi un grand atout.
    Bénéficiant d’une licence professionnelle en comptabilité et finance avec expérience de 8 ans au poste de comptable, vérificateur et gestionnaire de stock dans l’établissement GROUPE POLLA JACQUES (Hôtel vallée de princes et boulangerie –pâtisserie – épicerie-glacier ).mon CV décrit les différents services et missions accomplir en entreprise. Employé polyvalente, être au cœur de l’entretien de votre entreprise ou établissement sera pour moi un honneur de faire partir de votre équipe professionnel et sa me satisfera énormément. Je crois être toujours parvenu à démontrer mes compétences dans ce domaine. Il me tient ainsi particulièrement à cœur d’exercer mon travail avec professionnalisme, rigueur et une implication de tous les instants. Doté d’un bon esprit analytique, je saurais être une véritable force de proposition.
    Pédagogue et manager dans l’âme, je sais animer une équipe avec enthousiasme et dynamisme. Aujourd’hui, je cherche à évoluer en assumant davantage de responsabilités ; je m’y sens prêt et suis certain d’avoir acquis l’expérience nécessaire à l‘exercice du poste que vous proposez. Persuadé de pouvoir vous apporter mon expérience et ma motivation, je me tiens à votre entière disposition pour vous rencontrer afin d’étudier ensemble les bases d’une collaboration fructueuse, au service de votre entreprise.
    Je suis encore EN AFRIQUE et JE NE POSSÈDE PAS encore DE PERMIS DE TRAVAIL, car l’obtention de votre lettre de confirmation d’embauche selon la loi de la EIMT me donnera rapidement l’accès à un visa comme travailleuse temporaire et cette lettre d’engagement de recru pourra aussi peut-être m’aidé d’obtenir ce visa avant la date prévue d’exercice de fonction; si possible, je pourrais m’engager de payer mon billet d’avion dans le but de faire partie de votre équipe professionnelle. Je crois qu’une relation avec votre entreprise serait mutuellement bénéfique, car je cherche un environnement de travail stimulant ou je peux exercer mes compétences au maximum .j’ai hâte d’avoir de vos nouvelles et j’aimerais expliquer davantage mes compétences lors d’un entretien .

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