{"id":10124,"date":"2023-10-23T03:15:18","date_gmt":"2023-10-23T02:15:18","guid":{"rendered":"https:\/\/oppsup.com\/?post_type=actualites&p=10124"},"modified":"2023-12-30T02:27:43","modified_gmt":"2023-12-30T01:27:43","slug":"trabajadores-fronterizos-franco-suizos-85-000-puestos-de-trabajo-por-cubrir-con-sueldos-de-hasta-6-500-euros-al-mes-2","status":"publish","type":"actualites","link":"https:\/\/oppsup.com\/es\/noticias-2\/trabajadores-fronterizos-franco-suizos-85-000-puestos-de-trabajo-por-cubrir-con-sueldos-de-hasta-6-500-euros-al-mes-2\/","title":{"rendered":"Transfronterizos franco-suizos: 85.000 empleos por cubrir con sueldos de hasta 6.500 euros al mes"},"content":{"rendered":"


Suiza, ante una escasez de trabajadores cualificados desde 2020<\/a>El gobierno franc\u00e9s tiene previsto contratar a 85.000 profesionales extranjeros, principalmente en los sectores sanitario, tur\u00edstico, hotelero, t\u00e9cnico e inform\u00e1tico, con salarios que oscilan entre los 3.500 y los 6.500 euros. El d\u00e9ficit podr\u00eda alcanzar los 365.000 trabajadores a finales de a\u00f1o. Los candidatos pueden presentarse a trav\u00e9s de las agencias de contrataci\u00f3n suizas, y entre los puestos m\u00e1s solicitados figuran m\u00e9dicos, inform\u00e1ticos, profesores e ingenieros. Los trabajadores residentes en Francia pueden optar al estatuto de \"frontalier\" gracias al permiso G, que les da derecho a beneficios fiscales y de seguridad social. Sin embargo, para tener \u00e9xito en Suiza es necesario dominar las lenguas locales, comprender las normas culturales, homologar los t\u00edtulos y tener un alto grado de adaptabilidad.<\/p>\n\n\n\n

Una falta flagrante de competencias especializadas<\/h2>\n\n\n\n

La crisis de cualificaciones en Suiza no es un fen\u00f3meno nuevo, pero se ha intensificado en los \u00faltimos a\u00f1os. El pa\u00eds se encuentra en una situaci\u00f3n parad\u00f3jica: a pesar de tener una de las tasas de desempleo m\u00e1s bajas de Europa, sufre escasez de trabajadores cualificados en sectores clave. Esta escasez, estimada actualmente en 85.000 personas, podr\u00eda agravarse hasta unos 365.000 trabajadores a finales de a\u00f1o, seg\u00fan las autoridades suizas. Esto se debe en parte al envejecimiento de la poblaci\u00f3n y a la r\u00e1pida digitalizaci\u00f3n, que est\u00e1 transformando el mercado laboral, creando una demanda de nuevas cualificaciones que el mercado laboral local tiene dificultades para proporcionar.<\/p>\n\n\n\n

Sectores escasos: sanidad, turismo, inform\u00e1tica, etc.<\/h2>\n\n\n\n

La demanda es especialmente fuerte en los sectores de la sanidad, el turismo, la hosteler\u00eda, la tecnolog\u00eda y la ingenier\u00eda. Con una proporci\u00f3n significativa de m\u00e9dicos que se acercan a la edad de jubilaci\u00f3n, el sector sanitario es especialmente vulnerable. Suiza necesita urgentemente nuevos<\/a> caras. Al mismo tiempo, el pa\u00eds es un polo de innovaci\u00f3n, sobre todo en tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n y finanzas, lo que crea una demanda constante de profesionales e ingenieros inform\u00e1ticos.<\/p>\n\n\n\n

Suiza, con su floreciente industria tur\u00edstica y sus servicios de categor\u00eda mundial, tiene una necesidad constante de profesionales de la hosteler\u00eda y la restauraci\u00f3n. La actual crisis entre Rusia y Ucrania tambi\u00e9n ha visto una afluencia de refugiados, pero esto no ha sido suficiente para colmar las lagunas en estos sectores especializados.<\/p>\n\n\n\n

Salario y ventajas de trabajar en Suiza<\/h2>\n\n\n\n

En cuanto a la remuneraci\u00f3n, Suiza destaca claramente<\/a>. Los salarios para estos puestos empiezan en 3.500 euros al mes, pero pueden llegar hasta los 6.500 euros, dependiendo de la experiencia y las cualificaciones. Esto, combinado con la alta calidad de vida, las excelentes infraestructuras y la belleza natural del pa\u00eds, hace de Suiza un destino muy atractivo para los trabajadores internacionales.<\/p>\n\n\n\n

El proceso de solicitud: estrategias y puntos a tener en cuenta<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para los trabajadores internacionales, es aconsejable iniciar el proceso de b\u00fasqueda de empleo poni\u00e9ndose en contacto directamente con las agencias de contrataci\u00f3n suizas. Empresas como Adecco tienen una fuerte presencia en Suiza y est\u00e1n bien situadas para ayudar a los candidatos a navegar por el mercado laboral suizo. Las bolsas de empleo especializadas y las redes profesionales como LinkedIn tambi\u00e9n son recursos valiosos.<\/p>\n\n\n\n

Suiza es un pa\u00eds multiling\u00fce con cuatro lenguas oficiales -alem\u00e1n, franc\u00e9s, italiano y romanche-, por lo que el dominio de una de ellas, sobre todo el alem\u00e1n o el franc\u00e9s, suele ser una necesidad, dependiendo de d\u00f3nde se piense trabajar. Adem\u00e1s de los conocimientos ling\u00fc\u00edsticos, los candidatos deben estar preparados para adaptarse a un entorno de trabajo multicultural y respetar los matices culturales suizos, que hacen hincapi\u00e9 en la puntualidad, la precisi\u00f3n y la autonom\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Estatuto de trabajador fronterizo<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para quienes residen en Francia o se plantean vivir en Francia mientras trabajan en Suiza, el estatuto de trabajador fronterizo es una opci\u00f3n viable gracias a los acuerdos bilaterales entre ambos pa\u00edses. Este estatuto permite a las personas trabajar en Suiza mientras residen en Francia, disfrutando de ciertas ventajas como la posibilidad de mantener el coste de la vida franc\u00e9s mientras se gana un salario suizo. Los trabajadores transfronterizos deben obtener un permiso de trabajo especial, conocido como permiso G, y cumplir ciertas condiciones espec\u00edficas relativas al seguro de enfermedad, las prestaciones familiares, las pensiones y el seguro de desempleo.<\/p>\n\n\n\n

Es importante tener en cuenta que las normas fiscales pueden variar considerablemente en funci\u00f3n del cant\u00f3n suizo en el que trabaje y del tiempo que pase en Suiza o en Francia. En general, los impuestos en Suiza son m\u00e1s bajos que en Francia, lo que puede suponer una ventaja financiera adicional.<\/p>\n\n\n\n

Preparaci\u00f3n para la integraci\u00f3n en Suiza: competencias culturales y convalidaci\u00f3n de t\u00edtulos<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Integrarse con \u00e9xito en la sociedad suiza requiere algo m\u00e1s que dominar un idioma o poseer competencias profesionales. Es crucial comprender y respetar las diferencias culturales y profesionales entre Francia y Suiza. Los suizos, por ejemplo, valoran mucho la puntualidad, la discreci\u00f3n, el respeto de la vida privada y la independencia en el trabajo.<\/p>\n\n\n\n

Para quienes hayan obtenido sus cualificaciones en Francia, puede ser necesario pasar por un proceso de reconocimiento de t\u00edtulos. Esto puede implicar presentar sus cualificaciones al organismo de certificaci\u00f3n suizo para su verificaci\u00f3n y equivalencia, un proceso que puede llevar tiempo y una cuidadosa planificaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Vivir en Suiza: lo que hay que saber<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Antes de dar el paso, es esencial informarse sobre las condiciones de vida en Suiza. Aunque el pa\u00eds es conocido por su alta calidad de vida, el coste de la vida tambi\u00e9n es considerablemente m\u00e1s alto que en Francia o en muchos otros pa\u00edses. Los gastos de manutenci\u00f3n, incluidos los de alojamiento, alimentaci\u00f3n, atenci\u00f3n sanitaria y transporte, pueden ser elevados, pero a menudo se compensan con salarios m\u00e1s altos.<\/p>\n\n\n\n

Suiza ofrece un entorno excepcionalmente seguro y limpio, excelentes infraestructuras p\u00fablicas, educaci\u00f3n de alta calidad y uno de los mejores sistemas sanitarios del mundo. Los expatriados en Suiza tambi\u00e9n disfrutan de una excelente calidad de vida, con f\u00e1cil acceso a una gran variedad de actividades de ocio y culturales, impresionantes paisajes naturales y proximidad geogr\u00e1fica a varios pa\u00edses europeos.<\/p>\n\n\n\n

Consejos para encontrar trabajo en Suiza<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para maximizar sus posibilidades de \u00e9xito en la transici\u00f3n al mercado laboral suizo, he aqu\u00ed algunos consejos pr\u00e1cticos:<\/p>\n\n\n\n

    \n
  1. Red profesional :<\/strong> Utilice plataformas como LinkedIn<\/a> establecer contactos profesionales en Suiza. Asista a eventos o ferias comerciales<\/a> relacionados con su sector tambi\u00e9n pueden ayudarle a conectar con posibles empleadores.<\/li>\n\n\n\n
  2. Aprender la lengua :<\/strong> Incluso si ya domina el franc\u00e9s o el alem\u00e1n, puede ser \u00fatil hacer cursos de repaso, sobre todo para familiarizarse con las caracter\u00edsticas espec\u00edficas del dialecto suizo.<\/li>\n\n\n\n
  3. Comprender el mercado :<\/strong> Investigue a fondo su sector espec\u00edfico en Suiza. Conocer las tendencias actuales del mercado y las competencias demandadas puede darte una ventaja competitiva.<\/li>\n\n\n\n
  4. Preparaci\u00f3n cultural :<\/strong> Prep\u00e1rese para sumergirse en la cultura suiza. Leer sobre las costumbres locales, participar en actos comunitarios y esforzarse por establecer v\u00ednculos sociales puede facilitarle mucho la adaptaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n
  5. Asesoramiento profesional :<\/strong> Considere la posibilidad de consultar a asesores profesionales o reclutadores locales familiarizados con el mercado laboral suizo. Pueden ofrecerte valiosos consejos y ayudarte a navegar por el proceso de solicitud de empleo.<\/li>\n<\/ol>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Suiza abre de par en par sus puertas al empleo internacional. Con una necesidad urgente de 85.000 profesionales y salarios a partir de 3.500 euros, ahora es el momento de plantearse una carrera en el coraz\u00f3n de Europa.<\/p>","protected":false},"author":276,"featured_media":10125,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"raccourcis":[313],"related":[105],"cat-news":[104],"pays":[51,280],"class_list":["post-10124","actualites","type-actualites","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","raccourcis-travailleurs-frontalier-franco-suisse","related-emploi","cat-news-emploi","pays-france","pays-suisse"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/actualites\/10124","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/actualites"}],"about":[{"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/actualites"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/276"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10124"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/actualites\/10124\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10403,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/actualites\/10124\/revisions\/10403"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10125"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10124"}],"wp:term":[{"taxonomy":"raccourcis","embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/raccourcis?post=10124"},{"taxonomy":"related","embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/related?post=10124"},{"taxonomy":"cat-news","embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/cat-news?post=10124"},{"taxonomy":"pays","embeddable":true,"href":"https:\/\/oppsup.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pays?post=10124"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}